LADDAR UPP MINA DIKTER,ROMAN OCH M.M. VÄLKOMNA OCH KIKA IN!
LYCKAN HAR TUSEN ANSIKTER-
FÖR NÅGON ÄR DET EN STAD, EN BRO,EN KVINNA ELLER MAN,KÄRLEK TILL MEDMÄNNIKAN
FÖR MIG ÄR DET EN SEKUND,EN LUGN STUND,EN DAG
OCH EN TREVLIG FIKA MED EN GOD VÄN!

Nydala vägen 3 E
Malmö, Sweden, 214 58födelsedag:den 6 juni 2007Om:ORGANISATIONSNUMMER 802437-1174
PLUSGIRO KONTONUMMER 308592 – 5Detaljerad information
avbrytRedigeraRedigera Detaljerad informationWebbplats:http://www.aktivstad.netPersonlig information:Emira Sundkvist
Adresa:Nydalavägen 3E
214 58 Malmö
Mobil: 0046737279206
E-mail: emira94@hotmail.com

S postovanjem Emira Velic Sundkvist

Autobiografija
Emira Velić Sundkvist rođena je u Jajcu 29 aprila 1966 godine.
U Bosni i Hercegovini živjela je do 1993 godine, u Mrkonjić-Gradu, gdje je pohađala i završila osnovnu i srednju školu prevodilačkog odsjeka za jezike (francuski,ruski,latinski).
U Švedsku dolazi 1993 i završava visoku školu u Söderköping-u i to odsjek za socijalni rad sa specijalnim usmjerenjem psiho-socijalnog rada sa djecom i odraslima.
Od 1997 -2008 je aktivan član bosansko – hercegovačkih udruženja širom Švedske gdje obavlja dužnosti referenta za informisanje i kulturu u udruzenju Bosanska Krajina a i kao spiker informativnog radija iz Nörrköpinga.
2008 osniva Internacionalno pozorište narodnog obrazovanja i kulture Svala och Duva (Lastavica i Golub) u Malmö gdje obavlja dužnosti predsjednika i koordinatora za pitanje integracije doseljenika u Fosijama.
2001 godine stiče pravo verifikacije obavljanja prevodilačkih poslova (švedski-bosanski,bosanski-švedski). Radi kao prevodilac za prevodilačke biroe Tolkjouren i Språkcentrum u Malmö.
Prevela je svoju prvu zbirku pjesama Hodači cestama (Fotgängare) iz 1988 god, roman Ševke Kadrića (Odisej sa planine – Odysseus från fjällen , Rođen za doktora – Född för att bli läkare) i sad je u pripremi prevod roman Zaljubljen u sunce od istog autora.
U pripremi za štampanje ove godine je druga zbirka pjesama Inserti, drama Papiraši i roman 99 suza milosnica.
2003 godine zaposlena je i radi na ne odjeljenju akutne njege i brige za adolescente (u svojoj struci psiho-socijalnog rada) u univerzitetskoj bolnici MAS Malmö, broja 128/130.
2005 – 2007 u bosanskohercegovačkom udruženju Sarajevo zaposlena je kao kontakt osoba između švedskih državnih institucija i referenta za lakše učenje maternjeg i švedskog jezika.
Njen hobi je košarka gdje je aktivno igrala za švedske timove I i II lige u Katrineholmu i Söderköping i bila pomoćni trener od 1994-1999.
Udata je za Emira Rogera Thomasa Sundkvista. Živi i stvara u Malmö.
Prevedena djela na svedski jezik:
Zbirke pjesama
2005 Autor Emira Sundkvist -Hodaci i cestama
2007 Zbirka pjesama
Autor Gradimir Gojer-Kapucino iz kafea Manhatn
2008 Novela
Autor Simo Esic- Bjeli svijet,sareni svijet
Roman
2008 Autor Sevke Kadric – Odisej sa planine
2008 Drama
Autor Karmen Media Velagic – Bosnitis
2009 Autor Emira Sundkvist- 99 suza milosnica
rukopis i u njemu drama Papirasi i zbirka pjesam Inserti. (förminska)
Emira Sundkvist
Adresa:Nydalavägen 3E
214 58 Malmö
Mobil: 0046737279206
E-mail: emira94@hotmail.com

S postovanjem Emira Velic Sundkvist

Autobiografija
Emira Velić Sundkvist rođena je u Jajcu 29 aprila 1966 godine.
U Bosni i Hercegovini živjela je do 1993 godine, u Mrkonjić-Gradu, gdje je pohađala i završila osnovnu i srednju školu prevodilačkog odsjeka za jezike (francuski,ruski,latinski).
U Švedsku dolazi 1993 i završava visoku školu u Söderköping-u i to odsjek za socijalni rad sa… (läs mer)Intressen:Välkomna till Internationella Folkbildningsteatern
Svalan och Duvan
ORGANISATIONSNUMMER 802437-1174
PLUSGIRO KONTONUMMER 308592 – 5

Besöksadress: Nydalaträffen 4
(vid Konsum på Nydalatorget)

Här hittar ni oss

Kontakt telefon: 0737279206
Emira Sundkvist
e-mail.emira94@hotmail.com

Bakgrund
Vi är en grupp av c 40 familjemedlemmar (barn, ungdomar och vuxna) som har träffats under ett år och bildat en teatergrupp. Emira Sundkvist håller i gruppen och verksamheten. Många av oss hade ett krigstrauma att bearbeta. Inte minst barnen. Att ha roligt, trevligt och att umgås och dela med sig av sina erfarenheter och kunskaper med humor och glädje i spetsen är aldrig fel.
De flesta deltagare bor sedan länge i Fosie (80%) där vi känner oss hemma.
Vår första teaterföreställning var en episodpjäs på både bosniska och svenska ”Papperslösa”. Den gick som föreställning på Nydalateatern och i andra föreningar. Det är en humoristisk pjäs med mycket parodi över livet och människors flyktingöden. Anonyma människor fick plats, möjlighet och utrymme att berätta om hur integrations tid mellan 1993 – 2006 har varit för var och en – på gott och ont. Papperslösa kommer att fortsätta att utvecklas i år 2008 för att den kan spelas upp på svenska. Andra teaterpjäser som kommer ut år 2008 -2011 är pjäsen Sorgen möter glädjen och Kvinnornas resa till Sverige.

Vi leds av tre ord:
• Värdighet
• Trovärdighet
• Frihet

Vad vill vi år 2010-2011?
Internationella Folkbildningsteater Svalan och Duvan vill

• jobba internationellt och skapa internationella nätverk och kontakter och använda nya metoder som teater som arbetsform.
• flytta olika debatter och samhällsfrågor till teaterscenen som mötesplatsen där vi diskuterar, informerar, frågar, lyssnar, skojar, återspeglar, m.m.)
• skapa en trygg, trevlig mötesplats och kontaktyta i Fosie och Malmö och satsa på Folkbildningen och Demokrati som nyckelorden.
• erbjuda utbildning och kulturaktiviteter genom studiecirklar, temakvällar, föreläsningar och episodpjäser.
•vi vill vara en extra resurs till medborgare i Fosie och Malmö och uppfylla deras grundläggande behov av kultur och utbildningen (hand i hand).
• hjälpa med samhällsfrågor och dela med sig av sina erfarenheter och bygga på sina kunskaper.
• utveckla samarbetsformer och infoga nya friska vindar och krafter med andra föreningar och organisationer.
.anställa en person som kan arbeta som kontaktperson och med administartion.

Vi vill diskutera viktiga frågor som:

- vikten av trygghet och minskad kriminalitet
-vikten av psyko-socialt arbete
- vikten av miljöfrågor-
- vikten av integrationsfrågor
- vikten av att rösta
- vikten av delaktighet och solidaritet
- vikten av samarbete mellan olika etniska grupper
- vikten av att utveckla samarbetsformer mellan kommun, stadsdelen och medborgare

Målgrupp

• Målgrupp är familjerna och medborgare i Fosie och Malmö med sina medlemmar som ska jobba tillsammans utifrån den fina och varma familjekänslan inte minst funktionshindrade barn, ungdomar och vuxna där man även tar upp sociala frågor som föräldraskapet, hälsan och välbefinnandet.
• Bygga upp den känslan tillsammans genom folkbildningsteater som metod.
• Vara en extra länk mellan stadsdelar, kommun, landsting och medborgare.

VERKSAMHETSPLANERING ÅR 2010-2011
ONSDAG-FREDAG 16-21 TEATER FÖR BARN, UNGDOMAR OCH VUXNA
LÖRDAG 16-22 KULTURAFTNAR, TEATERFÖRESTÄLLNINGAR, FÖRELÄSNINGAR

Planering för år 2010-2011
• Rekrytera medlemmar och medborgare i Malmö särkilt barn och ungdomar.
• Anställa en person som kan jobba administrativt.
• Förstärka den bildande självhjälpande gruppen för våra medlemmar.

•Förbättra hemsida med hjälp av kommunen, stadsdelen och göra sig tillgänglig för medborgare i Fosie och Malmö och trycka ut broschyr med hjälp av ABF.
• Fortsätta utveckla pjäsen Sorgen möter glädjen och involvera olika etniska grupper och föreningar som kan visa upp sin verksamhet som gäster i den och via olika föreningar i Malmö och visa den till olika myndigheter ABF, Stadsdelsförvaltning, folkets hus, bibliotek och föreningar och ordna studiebesök hos dem.
• Sätta upp en ny pjäs ”Kvinnornas resa till Sverige” genom dikt och sång. Där har vi redan olika etniska grupper med som medverkar och samarbetar med oss som Makedoniska förening.
• Arbeta med integrationsfrågor med teater som makedonska föreningen ,föreningen hand i hand och eleonora –två albanska föreningar och vidare utveckla samarbete med BSKRF och BHUF till att börja med.
• Anordna en föreläsning eller tema kväll per månad
• Diskutera med olika partner i Malmös kommunalfullmäktige och i Fosie stadsdel angående gemensamma intressen för Folkbildningsteaters framåtskridande.

Syfte/Visioner år 2010-2011

• Skapa en lättillgänglig plattform och länk där alla generationer i Fosie stadsdel och Malmö möts (föräldrar, barn, vuxna).
• Skapa en dialogyta på teaterscenen och vara en kommunikations hjälpreda och använda teater som metod.
•Skapa en mötesplats till familjerna att träffas och göra någonting gemensamt och framförallt roligt med humor i spetsen.
• Skapa mötesplats för människor utan gränser och internationellt i Fosie
•Jobba med demokrati som nyckelordet och vara en extra tillgång till studieförbund, stadsdelar, kommunen, myndigheter och uppfylla grundläggande kulturbehov och utbildningsbehov för medborgare i Fosie
•Jobba aktivt med att även funktionshindrande barn, ungdomar och vuxna kan ta del av vår planerade verksamhet.

Styrelsen
Ordförande: Jelica Gelova firmatecknare
Kassör I: Mubera Velic firmatecknare
Kassör II Miro Dragovic
Sekreterare: Sacira Kolasinac
Ledamöter:Senita Moric
Sija Kebo
Igbala Coric
Senija Husejinovic
Nadira Sabani
Lucija Buzuk

Suppleant
Ljiljana Stoilkovska Andonska

Stadgar antagna vid konstitutionsmöte av bildandet förSvalan och Duvan- Internationella folkbildningsteaterförening i Fosie

§ 1 FÖRENINGENS NAMN.
Föreningens namn är Svalan och Duvan Internationella folkbildningsteaterförening i Fosie, förkortat, IFTF- Svala och Duva.

§ 2 FÖRENINGEN SYFTE.
Svalan och Duvan är en ideell förening med säte i Fosie som ska:
• samla folk av olika etniska och kulturella bakgrunder som är intresserade av teater och folkbildning och som på olika sätt vill ägna sig åt teater och folkbildning och skapa en mötesplats för människor utan gränser och jobba ur internationellt perspektiv.
• eftersträva demokratiska samarbetsformer, det vill säga att genom teater och folkbildning påverka och stärka demokrati, både lokalt och globalt med ordet demokrati i spetsen.
• främja goda kontakter mellan olika generationer – barn, ungdomar och vuxna och andra familjemedlemmar samt alla andra medlemmar – både enskilda och organisationer – som vill medverka till att föreningens syfte om teater, folkbildningen och demokrati kan förverkligas genom öppna debatter och kommunikation.

§ 3 MEDLEMSKAP.
Medlemskap beslutas av styrelsen utifrån följande:
a) Individuellt medlemskap.
Till individuell medlem i föreningen kan antagas alla som ställer sig bakom dessa stadgar och som har betalt fastställd medlemsavgift.
b) Gruppmedlemskap/Familjemedlemskap/Juridiska personer.
Till gruppmedlem/familjemedlem/juridisk person kan antagas familjegrupper och juridiska personer som är registrerade, demokratiska organisationer som ställer sig bakom dessa stadgar.
Alla medlemmar – både individuella medlemmar och gruppmedlemmar/familjemedlemmar/juridiska personer – kallas till årsmötet och har då rösträtt med en röst per medlem.
För att vara röstberättigad vid föreningens årsmöte måste den fastställda medlemsavgiften vara betald.

§ 4 MEDLEMSAVGIFTER.
Beslut om medlemsavgifter fastställs av årsmötet för ett år i taget.

§ 5 MEDLEMMARS UTTRÄDE UR FÖRENINGEN.
Medlemmar (både individuella och grupp) som så önskar kan träda ur föreningen så snart styrelsen fått skriftlig besked om detta. Vid utträdet återbetalas ej medlemsavgifter och den utträdande medlemmen har inte heller rätt till någon del i föreningens gemensamma resurser.

§ 6 UTESLUTNING.
Medlemmar som synbarligen motarbetar Svalan och Duvan – s syften, eller på annat sätt skadar föreningens verksamhet kan uteslutas av styrelsen. Styrelsen kan även besluta om uteslutning om medlem ej betalt medlemsavgift.
Medlem som riskerar uteslutning ska alltid ges möjlighet att förklara sig innan styrelsen går till beslut.
Styrelsens beslut om uteslutning ska ske med minst 3/4 majoritet.
Från och med den tidpunkt då styrelsen börjar ta ställning till eventuell uteslutning fram till definitivt avgörande får medlemmen närvara föreningens möten men ej delta i beslut.

§ 7 ÅTERINTRÄDE.
Utesluten medlem kan beviljas återinträde i Svalan och Duvan av årsmötet efter en karenstid av minst ett år och begäran skall vara skriftlig.

§ 8 ÅRSMÖTET.
Årsmötet är Svalan och Duvan -s högsta beslutande organ. Det skall hållas senast tre månader efter räkenskapsårets slut. Kallelse till årsmötet skall tillsammans med dagordning, vara medlemsgrupperna och enskilda tillhanda två veckor före årsmötet.
Röstning via ombud är inte tillåtet. Varje närvarande medlem har en röst. Omröstning sker öppet men vid personval skall sluten omröstning ske om så begärs. Alla frågor avgörs med enkel majoritet. Vid lika röstetal har årsmötets ordförande utslagsröst, utom vid personval då lottning skall ske.Vid årsmötet får inga andra ärenden än de som förekommer i den utsända dagordningen behandlas om inte årsmötet med minst 2/3 majoritet beslutat annorlunda.

Vid ordinarie årsmöte skall följande ärenden uppkomma till behandling:

1 Årsmötet öppnas.
2 Val av mötesordförande, en mötessekreterare samt två justerare som tillika är rösträknare.
3 Fråga om stadgeenlig kallelse utfärdats.
4 Fastställande av röstlängd.
5 Fastställande av dagordningen.
6 Styrelsens verksamhetsberättelse samt resultat- och balansräkning.
7 Revisorns berättelse.
8 Fråga om styrelsens ansvarsfrihet.
9 Fastställande av medlemsavgift.
10 Fastställande av verksamhetsplan och budget för närmast kommande period.
11 Val av ordförande, kassör, styrelseledamöter samt ersättare. Valberedningens förslag samt ev.övriga förslag.
12 Val av revisor samt revisorersättare.
13 Val av valberedning.
14 Övriga frågor.
15 Mötet avslutas.

§ 9 Extra årsmöte
Extra årsmöte skall sammankallas om ordinarie årsmöte så beslutar, om minst 1/3 av medlemsgrupperna begär det eller då styrelsen så beslutar. Kallelse skall ske på samma sätt som till ordinarie årsmöte och endast de ärenden som angivits i kallelsen får behandlas.
Ordföranden kan själv begära extra årsmöte om det första angivna inte gett resultat och om situationen kräver detta om det är akuta ärenden som gynnar föreningens intresse.

§ 10 Styrelsen
Styrelsen består av 5-17 personer utsedda av årsmötet, minst 5-15 ordinarie ledamöter samt minst 1 suppleanter.
Mandatperioden för ordförande och kassör är 2 år och för övriga ledamöter och ersättare 2 år. Styrelsen konstituerar sig själv, dvs. väljer inom sig sekreterare och vice ordförande, samt beslutar vilka som skall vara firmatecknare, två i förening (ordförande och kassör).
För att styrelsen ska kunna vara beslutsfattande måste 2/3 av styrelsen vara närvarande. Styrelsen träffas minst 2 gånger per år.
Styrelsen fattar beslut i övergripande angelägenheter. Styrelsen skall verka för Internationella folkbildningsteaterförenings, Svalan och Duvans – s framåtskridande samt tillvarata medlemsgruppernas intressen i enlighet med de riktlinjer årsmötet antagit.
Ingen styrelseledamot får vara anställd personal. Alla medlemsgrupper har närvaro och yttrandefrihet på styrelsemöten.
Styrelsens mandatperiod är ett år. Vid styrelsemötena skall protokoll föras som undertecknas av ordförande och minst en justerare. Protokollen skall förvaras tillgängliga för alla medlemmar.

§ 11 Medlemsmötet/Familjemöte
Medlemsmötet/Familjemöte består av minst en representant från varje familjegrupp och fungerar som en länk mellan styrelsen och övriga medlemmarna. Styrelsen kallar till medlemsmöte minst 2 gånger per år då samtliga grupper har närvaroplikt. Alla föreningens medlemmar har närvaro- och yttrandefrihet på medlemsmötena. På medlemsmöten informerar styrelsen och medlemsgrupperna om sitt arbete och om planerna för nästkommande arbetsperiod. Alla förslag välkomnas!
Vid medlemsmötena skall protokoll föras som undertecknas av föreningens ordförande och minst en justerare. Protokollen skall förvaras tillgängligt för alla medlemsgrupper.Vid eventuell omröstning på medlemsmöte har varje medlemsgrupp en röst.

§ 12 Verksamhetsplan & Budget
För varje verksamhetsperiod skall verksamhetsplan och budget finnas. Förslag upprättas av styrelsen och verksamhetsledarna tillsammans. Förslaget föreläggs årsmötet för godkännande.

§ 13 Ekonomisk förvaltning & revision
Internationella Folkbildningsteaterföreningen Svalan och Duvan – s verksamhetsår är 1 januari – 31 december. Bokslut upprättas för varje räkenskapsår samt ekonomisk berättelse som överlämnas till revisorn senast tre veckor före årsmötet. En revisor samt eventuellt en revisorsersättare väljs på årsmötet. Dessa väljs på ett år.
Revisorn och den eventuella revisorsersättaren skall vara svenska medborgare och får inte vara ledamöter i styrelsen. Ordinarie revisor får vidare inte stå i beroendeställning till Internationella folkbildningsteaterförening Svalan och Duvan – s. Revisorn granskar Internationella folkbildningsteaterföreningens Svalan och Duvan – s verksamhet och räkenskaper.

§ 14 Valberedningen
Valberedningen består av minst tre ledamöter som utses av årsmötet. Valberedningen förbereder nästföljande årsmötes valärenden. Valberedningen kan mellan årsmötena utlysa fyllnadsval, om så är nödvändigt. Valberedningen utser sammankallande inom sig.

§15 Anställda
Internationella folkbildningsteaterns Svalan och Duvan-s personal är anställda av föreningen. Beslut rörande de anställda fattas av styrelsen. Svalan och Duvans-s verksamhetsledare är gemensamt ansvariga gentemot styrelsen.

§ 16 Stadgeändring
Dessa stadgar kan endast ändras av två på varandra följande årsmöten, varav det ena ska vara ordinarie, och då med minst 3/4 majoritet av erlagda röster. Likalydande beslut måste fattas vid båda beslutstillfällena. Minst fjorton dagar skall förflyta mellan dessa årsmöten.

§ 17 Upplösning
För upplösning av Internationella folkbildningsföreningen Svalan och Duvan tas beslut med minst 3/4 majoritet vid två på varandra följande årsmöten, varav det ena ska vara ordinarie. Vid upplösning skall samtidigt beslut fattas om disposition av Internationella folkbildningsteaterföreningen samt Svalan och Duvan – s tillgångar. Likalydande beslut måste fattas vid båda beslutstillfällena. Förslag om disposition av tillgångarna skall väckas på samma sätt som förslag. Se årsmötesprotokoll ang bilaga som gäller styrelse.
Stadgeändring – ang. punkt &16 styrelse uppdrag år 2008
På årsmötet 2008 beslutade årsmöte med majoritet att nuvarande styrelse som bildade IFT teatern Svalan och Duvan ska stanna tillsvidare som initiativtagare och grundare och med samma styrelseuppdrag enligt årsmötesprotokollet om inga förseelser förekommer eller dödsfall eller liknande och fyllas på då med andra styrelseledamöter men som styrelseledamot skulle tas den förtroendevalde som i minst ett år har arbetat aktivt med att bygga upp IFT Svalan och Duvan och bevare dess intresse i all mening.

MVH Emira Sundkvist grundare och skapare (förminska)
Välkomna till Internationella Folkbildningsteatern
Svalan och Duvan
ORGANISATIONSNUMMER 802437-1174
PLUSGIRO KONTONUMMER 308592 – 5

Besöksadress: Nydalaträffen 4
(vid Konsum på Nydalatorget)

Här hittar ni oss

Kontakt telefon: 0737279206
Emira Sundkvist
e-mail.emira94@hotmail.com